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万载诚济医院

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诚济医院护理团队

万载诚济医院是一所集医疗、科研、预防保健为一体的综合性二级医院。我院现有护理人员175人,其中副主任护师1人,主管护师7人。大专以上学历护士占96%,其中本科学历者近一百人。

     我院实行院长领导下的护理部——护士长二级护理管理体系。护理部下设12个护理单元,有护士长以上管理人员20人。近年来,在医院党委、行政领导的关心、重视下,护理部始终本着“用心做人民的健康伙伴,用爱做百姓的生命守护”的服务宗旨。坚持以“满足患者的基本生活需要;保证患者住院期间的安全舒适;;提高患者对护理工作的满意度”为工作目标。秉承“患者至上,诚济共好”的医院精神,为患者提供优质的护理服务。造就了一支与医院医疗水平相适应的高素质护理技术队伍,营造了团结奋进、求真务实的工作氛围。

     一、护理部重视制度建设。建立、完善了一系列的护理管理制度、护理工作制度、护理技能操作规程、护理工作标准,制定了疾病护理健康教育指南、应急预案、护士职业文明服务用语,明确了各级各类护理人员岗位职责。为患者提供了 “住院指南”“健康教育处方”等。同时,加强了护士长队伍的建设与培养,创建了“护士长任期目标管理考核模式”,制定了护士长工作考评标准;实行了护士长公平竞聘上岗,使护理管理队伍向高学历、年轻化发展。举办了各种形式的管理培训班和交流会,有计划安排护士长到省内外学习,培训率达到80%,拓宽了管理才能,保证了全院护理工作优质、高效地完成。

      二、规范人本位护理服务。我院在2019年年初率先开展“人本位护理服务”取得了较好的效果,同年10月在全院所有病区全面推行“人本位护理服务”,进行临床护理模式改革,取得显著成效,大大地提升了患者对护理工作的满意度。各护理单元培养康复护士,指导患者进行各种康复锻炼,加快患者的康复,减轻了患者家属的负担。在全院开展的“最美护士”评选活动,使人性化服务更贴近患者、贴近临床、贴近社会,受到了同行、专家和社会各界人士的一致好评。

    护理部不断加强专科护理建设,我院高度重视专科护士的培养,支持护理部派出护士参加各种专科学术交流和专科护士培训。2020年我院援鄂护士黄佩荣获宜春市优秀护士荣誉称号。

   通过不断努力,护理部的管理工作受到医院领导的好评。目前,护理部正在医院党政的正确领导下,带领全院护士与时俱进,开拓进取、勇于思考与创新、追求一流的护理工作,为万载诚济医院的建设和发展,为创建一支和谐的护理团队,打造一流品牌的护理队伍而不懈努力!